Рейтинг лучших сайтов работы

Но сегодня предлагается более продвинутый поиск в сети Интернет, где есть различные сайты работы. Не помешает для начала узнать, каких сегментах рынка еще не коснулся кризис.

На них можно не только подобрать необходимые вакансии, но и опубликовать своё резюме, по которому соискателя найдут работодатели. Сделать это можно одновременно на нескольких ресурсах, что существенно повышает шансы получить желаемое рабочее место и доход.

Какие сайты работы предпочитают россияне

Трудовая деятельность для человека – это большая часть его жизни. Поиск нового места становится нормой, ведь всё реже люди всю жизнь работают в одной фирме или организации. Чтобы решить проблему поиска оперативно, достаточно зайти на один из сайтов:

1. Удобнее всего искать работу с помощью ресурса «HeadHunter», на котором можно узнать самые свежие новости рынка труда. Также посетители могут проанализировать уровень зарплат, которые предлагаются, а благодаря удобному сервису можно создать собственное резюме.

Получив перечень интересующих вакансий, можно сразу же разослать резюме, что существенно повысит шансы пользователя. Всего на сайте размещается около 300 000 предложений, которые постоянно обновляются. Естественно, соискателей намного больше, чем работодателей (около 13 000 000), но и шансы найти необходимую работу у каждого достаточно велики. Воспользоваться ресурсом может каждый человек, имеющий минимальные навыки владения компьютером.

2. Рассматривая сайты работы, нельзя не остановиться на «SuperJob.ru». Его создатели считают, что любая работа должна доставлять человеку удовольствие. Именно поэтому, предлагая вакансии от ведущих компании, они создали такую актуальную базу данных, которой нельзя не воспользоваться.

Каждый соискатель может рассчитывать на помощь специалистов в составлении резюме и получить информацию об анонсах, тренингах, других мероприятиях лучших кадровых агентств. Около 200 000 вакансий выставлено на ресурсе. Тут есть предложения от крупных и небольших компаний, которые работают в России и за её пределами. Воспользоваться сайтом могут и студенты. Их стажировка может пройти качественно, с пользой для будущей карьеры и развития профессионализма в любимом деле.

3. Многие пользователи хорошо отмечают ресурс «Rabota.ru» для поиска вакансий и размещения резюме. Тут находится чуть меньше предложений, около 200 000, но все они актуальны и предоставляют возможность устроиться россиянам в России и странах СНГ. Многим нравится мобильная версия сайта, которая позволяет отслеживать новую информацию.

Это помогает соискателю быть в поиске и сконцентрировать своё внимание на необходимых критериях. И, несмотря на то, что на сайте существуют строгие правила по отбору информации, он привлекает своим качеством и достоверностью. Сомнительные предложения, спам, повторы тут встречаются значительно реже. Как и все сайты работы, «Rabota.ru» функционирует в круглосуточном режиме.

4. Одним из старейших сайтов в сети интернет считается «Job.ru». Он предлагает вакансии с 1996 года, но это не значит, что портал утрачивает свою актуальность. Ресурс работает, и его услугами пользуются многие пользователи. И то, что он держится в рейтинге, о многом говорит.

На портале также существует сервис, который поможет грамотно составить резюме, подготовиться к прохождению собеседования, изучить трудовое право. Каждое размещённое тут резюме или вакансия проходят модерацию, что снижает риски попадания на портал сомнительной информации: без реквизитов или контактов компании-работодателя.

5. Более 12 лет в сети работает известный ресурс «Zarplata.ru», который сотрудничает с российским изданием «Работа и Зарплата». В рейтинге, отображающем сайты работы, он удерживается благодаря профессиональному подходу и индивидуальной концепции. Соискатели могут ознакомиться с актуальными предложениями, которых около 50 000, постоянно обновляющихся и горячих.

Кроме этой информации, около 100 000 потенциальных пользователей могут познакомиться с обзорами, существующей кадровой политикой предприятий, аналитическими данными и другими важными темами.

Вся размещенная информация проходит модерацию в ручном режиме. Это говорит об индивидуальном подходе, который даёт доступ к актуальным данным. Каждый желающий может подписаться на рассылку, что оптимизирует поиск и повышает шансы соискателя найти работу по душе.

Ежедневно сайты работы помогают соискателям и работодателям встретиться на своих информационных площадках для дальнейшего трудоустройства. Одни находят любимую работу, а другие - сотрудников, которые способствуют развитию компании. Ведь кадры и сегодня решают всё!